Allround HR Adviseur

Als HR Adviseur binnen Innoforte ga je met jouw collega’s aan de slag om samen met medewerkers, teamleiders en zorgmanagers de verschillende HR processen rondom in-, door en uitstroom op te pakken. Je ondersteunt hen bij het toepassen van procedures, wet- en regelgeving en cao toepassingen en bouwt samen met het HR-team aan passend HR beleid.

Je werkdagen bestaan o.a. uit het adviseren bij (individuele) casuïstiek, het coachen van leidinggevenden, het adviseren bij het vinden en binden van talenten en deelname aan het sociaal medisch overleg. Deze werkzaamheden zal je voor een of meerdere dagen per week voor een vaste interne klant op locatie uitvoeren. Daarnaast ben je ook kartrekker voor specifieke thema’s en projecten zoals management development, arbeidsmarktcommunicatie, strategische personeelsplanning, optimaliseren van HR processen en het implementeren van cao wijzigingen. Er liggen veel kansen om HR en haar dienstverlening goed op de kaart te zetten.

In jouw rol adviseer en faciliteer je bij het realiseren van de organisatiedoelstellingen. Je bent een volwaardig en betrouwbare gesprekspartner voor de manager bedrijfsvoering en zorgmanagers. Je zorgt daarbij voor een goede voorbereiding van de besluitvorming voor het MT en zet jouw adviesvaardigheden optimaal en met overtuiging in.

Je doet dit natuurlijk niet alleen. Het HR adviesteam bestaat uit 4 HR adviseurs, waar jij een van bent. Daarnaast is er een vierkoppig HR office team, zij houden zich bezig met de personeels- en salarisadministratie, verzuim en de werving en selectie. Verder is er een HR coördinator, een HR beleidsadviseur en een team dat zich bezighoudt met de opleidingen van de zorgprofessionals. Tot slot is er nog een coördinator voor de vrijwilligers.