Wat ga je doen?
Het betreft een rol op operationeel/tactisch niveau. Je bent verantwoordelijk voor een aantal scholen waar je ook met enige regelmaat aanwezig bent. De scholen zijn gevestigd in meerdere plaatsen in Friesland.
Je bent het primaire aanspreekpunt voor het management. Daarnaast ben je in contact met medewerkers over onder andere verzuim, loopbaan, scholing en re-integratie.
Je werkt nauw samen met 3 andere HR Adviseurs en de personeels- en salarisadministratie. Wekelijks (op dinsdag) zoekt het HR team elkaar op; er is dan volop ruimte om te sparren. Jij brengt vooral veel ervaring mee ten aanzien van verzuim en preventie; niet alleen operationeel maar zeker ook beleidsmatig. Daarnaast is arbeidsmarktcommunicatie een thema. Je levert je bijdrage om de organisatie meer bekendheid te geven.
Over onze opdrachtgever.
Onze opdrachtgever is een organisatie voor voortgezet onderwijs in Friesland met zo'n 12 scholen en 5.200 leerlingen.
Ben jij dit?
Voor deze interim opdracht zoeken wij iemand die makkelijk de verbinding maakt en zich snel een weg weet te vinden binnen een complexe organisatie. Je hebt een hands-on karakter en hebt ervaring in het onderwijs.
Verder geldt het volgende:
- je hebt ruime ervaring in een soortgelijke rol;
- start rond 15 oktober 2023;
- minimaal 28 uur per week beschikbaar.
Het bod.
Een leuke allround opdracht. Het betreft een rol voor 28 tot 32 uur per week.
