Interim HR proces- en data Adviseur

- Afgerond

Ben jij procesmatig, analytisch en bevlogen met E-HRM vraagstukken? 

  • Overijssel
  • 24 - 28 uur
  • Vertrouwelijk

Over onze opdrachtgever.

Onze opdrachtgever is een zorgorganisatie. Er zijn hier zo'n 1500 medewerkers en 700 vrijwilligers werkzaam.

Wat ga je doen?

In deze functie beweeg je je op het snijvlak van HR, Procesoptimalisatie en IT. Je bent hierbij onderdeel van een groter HR team, jouw rol hierin is specifiek gericht op optimalisatie en verdere digitalisering van HR processen.

Een belangrijk onderdeel van deze opdracht is het systeem (Afas) verder optimaliseren. Hierin heeft men al veel gedaan, maar men is nog niet klaar. Denk hierbij aan het verder digitaliseren van HR processen, het creëren van (verbeterde) management informatie en het uitdenken van nieuwe workflows. Je doet dit alles overigens niet alleen. Er zijn HR Adviseurs, Applicatiebeheerders en andere collega's die je hierbij ondersteunen. Jij bent hierin vooral de spin in het web. De procesdenker. 

Tevens is HR analytics een belangrijk onderdeel van je werk. Je levert kern- en stuurgetallen aan en weet de juiste data vanuit de systemen te halen. Denk hierbij aan corona testen, personeelsgegevens en trends en ontwikkelingen in het kader van Strategische Personeels Planning. 

Men is bezig met het bouwen van een werken bij website. Hierin bewaak je het proces en werk je nauw samen met de externe partner.

Al met al een veelzijdige rol waarin je met name procesmatig en analyserend te werk gaat...

Ben jij dit?

Je bent analytisch, kent het HR vak en van E-HRM loop je warm. Je denkt in verbetermogelijkheden. 

- Je hebt een afgeronde HBO opleiding;
- Je hebt ervaring met soortgelijke vraagstukken;
- Kennis en ervaring van Afas is een zeer sterke pré;
- Kennis en ervaring met iProva is een pré;
- Je bent 28 uur per week beschikbaar vanaf 7 juni (24 uur is bespreekbaar).

Een payroll constructie is ook mogelijk bij deze opdracht.

Het bod.

Zowel ZZP-ers als kandidaten die tijdelijk via Ja! HRM Specialisten op de pay-roll willen werken worden uitgenodigd om te reageren.

Het betreft een rol voor 28 uur (24 uur is bespreekbaar) vanaf 7 juni tot 24 oktober 2021. Een diverse en veelzijdige rol voor een periode van 4,5 maand. Gedurende corona zul je deels vanuit huis werken, maar ook op kantoor.

Contactpersoon

Deel deze vacature